Facility-Manager in (m/w/d) Frankfurt-Gallus Voll- oder Teilzeit (39 Std./Woche) befristet für 1 Jahr Start: ab sofort
Die gemeinnützige BVZ GmbH ist einer der größten freien Träger von Kindertageseinrichtungen im Frankfurter Raum.
Mit über 145 Einrichtungen, über 2.000 engagierten Mitarbeiter innen und mehr als 6.000 Betreuungsplätzen für Kinder im Alter von drei Monaten bis zwölf Jahren begleiten und unterstützen wir Familien in ganz Frankfurt - verlässlich, wertschätzend und mit pädagogischer Qualität.
Für unsere Geschäftsstelle im Gallus suchen wir Verstärkung für unser Facility-Management-Team. Bereit für eine neue, spannende Herausforderung?
Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft unserer Kitas aktiv mit!
Deine Aufgaben:
- Planung, Koordination und Überwachung von Wartungs-, Prüf- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Abwicklung von Projekten im Facility Management (z. B. Instandsetzungen, Umbauten, kleinere Modernisierungen)
- Koordination und Steuerung externer Dienstleister und Handwerksfirmen
- Dokumentation im CAFM-/FM-System sowie Pflege technischer Objektunterlagen
- Ansprechperson für interne Nutzer innen bei technischen Fragestellungen
Deine Qualifikation:
- Abgeschlossene Ausbildung im Baugewerk oder in der Elektrotechnik mit Weiterbildung zum/zur Meister in oder Techniker in oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Studium oder Fachwirt in im Facility Management)
- Erste Erfahrung im Betreiben und gewerkeübergreifenden Betreuen von Objekten
- Gutes technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, Probleme schnell zu erfassen
- Organisationstalent und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
- Lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit den aktuellen MS-Office-Programmen
Deine Benefits:
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten gemeinnützigen Unternehmen
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit angenehmer Arbeitsatmosphäre
- Eine Vergütung nach der Entgeltgruppe E09b (vergleichbar mit dem TVöD-VKA für bis zu 39 Std./Woche)
- Jahressonderzahlung (sofern der Arbeitsvertrag bis zum 01.12. des Kalenderjahres besteht)
- 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr bei einer 5 Tage/Woche, sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. des Jahres
- Betriebliche Sozialleistungen (Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge und kostenfreies Call a Bike)
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Menschen mit Schwerbehinderung sind bei gleicher Eignung herzlich willkommen und werden bevorzugt berücksichtigt.
Du hast Fragen? Dann wende Dich bitte an Jürgen Vogt, Leiter Facility-Management, E-Mail: , Tel. -1150. Wir freuen uns auf Dich! Klicke einfach auf die Schaltfläche "Jetzt bewerben!" oder sende Deine Unterlagen an: . Ansprechpartner: Jürgen Vogt, Leiter Facility-Management, BVZ GmbH, Mainzer Landstraße 209-211, 60326 Frankfurt am Main.
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