Financieel & HR Coördinator

Als financieel & HR coördinator draag je bij aan het soepel laten verlopen van zowel de financiële administratie als de HR-processen binnen onze organisatie. Je schakelt moeiteloos tussen cijfers en mensen, waarbij je zorgt voor een nauwkeurige administratie en een efficiënte ondersteuning van HR-taken. Met jouw oog voor detail en organisatorische vaardigheden weet je overzicht te behouden en processen te optimaliseren.

Wat je gaat doen:

• Verzorgen: van de financiële administratie, waaronder debiteuren, crediteuren en grootboekbeheer.
• Opstellen: en verwerken van verkoopfacturen, orderbevestigingen en controleren van inkoopfacturen.
• Coördineren: van administratieve werkprocessen en het doen van BTW-aangiftes.
• Ondersteunen: van HR-processen door arbeidsovereenkomsten, contractwijzigingen en andere HR-communicatie op te stellen en te verwerken.
• Verwerken: van mutaties voor de salarisadministratie en het begeleiden van in-, door- en uitstroom van medewerkers.

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende en afwisselende functie, maar ook een werkomgeving waarin jouw groei en welzijn centraal staan. We bieden je een pakket aan voordelen dat aansluit bij jouw professionele en persoonlijke ambities.

• Salaris tussen €3.000 en €4.700 bruto per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Parttime functie van 28 tot 32 uur per week.
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen (op fulltime basis).
• Goede pensioenregeling voor jouw toekomst.
• Ruimte voor eigen initiatief en doorgroeimogelijkheden.

Bij Unique belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Ben jij nauwkeurig, discreet en sterk in zowel financiële administratie als HR-processen? Dan zoeken wij jou!

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in Finance.
• Ervaring met financiële administratie en HR-processen.
• Goede kennis van MS Office, inclusief Excel.
• Sterke communicatieve vaardigheden, mondeling en schriftelijk.
• Beschikbaar voor minimaal 28 tot 32 uur per week.

Bij deze opdrachtgevergevestigd in Hengelo (Gld), ontwikkelen en produceren ze hoogwaardige schokdempers die wereldwijd worden gebruikt in de offroad motorsport. Gedreven door passie, vakmanschap en teamwork streven we naar uitmuntendheid in alles wat ze doen.

Wat hen uniek maakt? Onze focus op innovatie, een hechte werksfeer en de mogelijkheden die we bieden voor persoonlijke en professionele groei. Ze geloven in het versterken van ons team door samen te leren en te ontwikkelen.

Wil jij deel uitmaken van een organisatie waar jouw talenten worden gewaardeerd en je impact kunt maken? Solliciteer dan direct!